Stellenangebot: Qualitätsvorausplaner/in (m/w/d)

Vollzeit / unbefristet

Mehrjährige Berufserfahrung erforderlich

Arbeitsort: Halver / Sauerland

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Interessante Vergütung und Zusatzleistungen

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Flexible Arbeitszeitmodelle & langfristige Personalplanung

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Weiterbildung- & Aufstiegsmöglichkeiten

Kurzprofil des Stellenangebots

Als Qualitätsvorausplaner/in (m/w/d) für Neuprojekte erarbeiten Sie mit den Projektteams mögliche Risiken und Absicherungsmaßnahmen, um neue Artikel fähig für die Serienproduktion zu machen. Durch diese verantwortungsvolle Aufgabe tragen Sie maßgeblich zum Unternehmenserfolg bei.

Wer wir sind

Wir sind ein mittelständisches Unternehmen, das seit den 1960er Jahren im Bereich der Kunststofftechnik arbeitet. Durch eine eigene Entwicklungs- und Konstruktionsabteilung, einen eigenen Werkzeugbau sowie die Möglichkeiten der Montage von einzelnen Artikeln bis hin zu komplexen Baugruppen, haben wir uns als Systemlieferant bei unseren Kunden etabliert. Unter anderem produzieren wir für namhafte Unternehmen wie Hörmann, Miele, Jung, Dornbracht und Kostal.

Durch langjährige und beständige Investitionen in die Digitalisierung unseres Maschinenparks, neue Software sowie die entsprechenden Prozesse sind wir einer der Vorreiter beim Thema Industrie 4.0. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter schätzen diese moderne Firmenkultur, die sich insbesondere durch einfachere Prozesse, einen schnellen Austausch und langfristige Perspektiven auszeichnet.

Als inhabergeführtes Familienunternehmen ist es uns wichtig, Moderne und Tradition zu vereinen. Neben dem technologischen Fortschritt stellen wir den Menschen in den Vordergrund. Ein Zugehörigkeitsgefühl und Zusammenhalt sind bei uns nicht nur Phrasen, sondern werden gelebt. Durch die partnerschaftliche Zusammenarbeit unter unseren Mitarbeitern ist das entstanden, was alle die „Mayweg-Familie“ nennen.

 

Ihre zukünftigen Aufgaben im Überblick

  • Organisation und Planung der Qualitätsprojektumfänge intern und extern
  • Kommunikation in allen Ebenen und Schnittstellen
  • Abstimmung mit der Projektleitung, Fertigung und dem Werkzeugbau
  • Erstellen von Prüfberichten nach Kundenanforderungen
  • Erstellung von Erstmusterprüfberichten
  • Aufbereitung von Daten für den Werkzeugbau
  • Ausarbeitung von Prüf- und Messabläufen im Projekt sowie in der Serie
  • Unterstützung in Problemlösungsteams
  • Sicheres Arbeiten mit Office-Anwendungen (besonders Word und Excel)
  • Strukturiertes Arbeiten
  • Hochschulabsolventen auch als Ersteinstieg ausdrücklich erwünscht

Diese Qualifikationen, Erfahrungen und Kenntnisse müssen Sie mitbringen

  • Abgeschlossenes Studium Kunststofftechnik / Produktionstechnik / Maschinenbau oder Vergleichbares
  • Starke Kommunikationsskills
  • Sicherer Umgang mit technischen Zeichnungen
  • Erfahrung und Kenntnisse im Qualitätswesen wünschenswert
  • Sicheres Arbeiten mit Office-Anwendungen (besonders Word und Excel)
  • Strukturiertes Arbeiten
  • Hochschulabsolventen auch als Ersteinstieg ausdrücklich erwünscht

Was wir Ihnen bieten: Unsere Leistungen

Vergütung und Zusatzleistungen

Wir wissen, dass unsere Mitarbeiterrinnen und Mitarbeiter den wesentlichen Teil zu unserem Unternehmenserfolg leisten. Unsere Wertschätzung umfasst neben einer attraktiven Vergütung ein umfangreiches Paket an Zusatzleistungen:

  • Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Fahrtkostenzuschuss zur Arbeitsstelle
  • Zuschuss für Kindergartenbeiträge
  • Anlassbezogene Zuwendungen
  • Vergünstigungen bei Fitness- und Freizeitangeboten
  • Ein attraktives Prämiensystem
Arbeitszeit und -Planung

Wir möchten, dass Sie eine ausgewogene Work-Life-Balance haben sowie Familie und Beruf besser „unter einen Hut“ bekommen. Deshalb setzen wir, im Rahmen unserer Möglichkeiten, auf flexible Arbeitszeiten & Arbeitszeitmodelle sowie eine langfristige Personalplanung bei Schichtarbeit.

Weiterbildung und Aufstiegsmöglichkeiten

Wir legen nicht nur Wert darauf, dass unsere Mitarbeiterrinnen und Mitarbeiter langfristig im Unternehmen bleiben, sondern die Ihnen übertragenen Aufgaben bestmöglich erledigen können. Deshalb fördern wir Sie mit individuellen Weiterbildungen und Schulungen und geben Ihnen bei entsprechender Motivation auch angemessene Aufstiegsmöglichkeiten.

So bewerben Sie sich bei uns

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte lassen Sie uns diese digital (per E-Mail oder mittels des Kontaktformulars) zukommen. Neben Ihrem Lebenslauf und Nachweisen Ihrer Qualifikationen (Zeugnisse, Zertifikate o. ä.) bitten wir Sie um ein Kurzschreiben zu Ihrer Motivation. Hilfreich sind für uns Informationen zu Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin in unser Unternehmen.

Nach Prüfung Ihrer Unterlagen in der entsprechenden Fachabteilung, geben wir Ihnen schnellstmöglich eine Rückmeldung. Sollten wir nicht zueinander passen, bekommen Sie auf jeden Fall eine entsprechende Information von uns. Rückfragen können Sie jederzeit gerne per E-Mail oder auch telefonisch stellen.

Ihre Ansprechparterin bei der Mayweg GmbH
Frau Julia Bangert
E-Mail: bewerbung@mayweg-gmbh.de
Tel.: 02353/ 9188-0

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